REGIO – In opdracht van de gemeente Hoorn heeft onderzoeksbureau I&O Research een onderzoek gedaan naar de gevolgen van Covid-19 voor de gemeente en regio op het gebied van economie, arbeidsmarkt, inkomen en onderwijs. Hieronder een deel uit dit onderzoek over vacatures in en rondom de gemeente Hoorn.
Gedurende heel 2019 waren er meer dan 7.000 openstaande vacatures, maar bij de laatste cijfers is dit afgenomen tot 6.100 (Tabel 4.1). Bijna een op de drie vacatures is voor een technisch beroep (2.000 vacatures). Daarna zijn de meeste vacatures voor bedrijfseconomische en administratieve beroepen (1.000 vacatures). De vraag in de sector transport en logistiek blijft onveranderd bestaan met 900 vacatures in de laatste drie kwartalen.
In Noord-Holland Noord zijn 33 procent van de vacatures voor technische beroepen. Landelijk is dit aandeel een kwart (25 procent). De transportsector (15 procent) vertegenwoordigt in Noord-Holland Noord ook een groter deel van de vacatures dan landelijk (10 procent). In Nederland is een op de vijf vacatures (21 procent) voor bedrijfseconomische beroepen. In Noord-Holland Noord is dit aandeel lager (16 procent). In vergelijking met een jaar eerder is de samenstelling van de vacaturemarkt in Noord-Holland Noord veranderd doordat er in het totale aanbod meer vacatures zijn voor technische beroepen en minder voor dienstverlenende beroepen.
Duidelijke afname aantal online vacatures vanaf maart
Op de volgende pagina staat de ontwikkeling van het aantal online vacatures in de gemeente Hoorn. Vanaf maart 2020 staan er steeds minder online (Figuur 4.3). In juli waren dit er 151
terwijl dit er in maart nog ruim 300 waren. Dit niveau is lager dan in heel 2019. In de maanden januari tot en met juli zijn er ten opzichte van een jaar eerder naar verhouding vooral minder
vacatures in de groot- en detailhandel (Tabel 4.2). In 2020 zijn er juist relatief meer vacatures in de sector welzijn, vooral in maand mei kwamen er veel nieuwe vacatures online.
Spanning op arbeidsmarkt ICT, techniek, logistiek en zorg
In Noord-Holland Noord is de arbeidsmarkt voor agrarische beroepen ruim: er zijn dus weinig onvervulde vacatures in verhouding tot het aantal kortdurende WW-ontvangers. Voor de ICT, technische beroepen, transport & logistiek en zorg & welzijn is de arbeidsmarkt juist krap en is het lastiger vacatures op te vullen.
Landelijk is er over de gehele linie een krappere vacaturemarkt dan in Noord-Holland Noord. Alleen voor technische beroepen en de transport en logistiek ligt is in Noord-Holland Noord
meer spanning op de arbeidsmarkt dan in Nederland. De arbeidsmarkt zal in zowel landelijk als regionaal nog krapper worden door de stijgende werkloosheid en de afname van het aantal
openstaande vacatures.